江西省：护理假15天
《江西省人口与计划生育条例》中规定凡合法夫妻，除享受国家规定的假期外，增加产假六十日，并给予男方护理假十五日的带薪假期。
2018陪产假工资怎么算
陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。
陪产工资结算的方式有两种：
1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的，若是职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额。
2、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
在面对二胎陪产假手续怎么走这个问题时，首先最重要的是孩子的出生证明，男方陪产假一般是7天，但有时也会根据实际情况做出调整，在休陪产假时用人单位也会支付工资。
陪产假一般是针对男性的，自己的老婆在待产前几天，男方可以申请陪同，工资照样能有，但是每个地方的规定，每个公司的规定都是不一样的，假期时不一样，条件也不一样。
小编的话：现在的人生活水平越来越好了，不仅指生活质量提高了，连生孩子的条件也提高了不知道多少倍了。还记得五零、六零年代的人，生孩子时都是自己在家里生的，她们那个时候一般不请产婆的，都是自己生，简直就是听天由命，如果遇上难产或者大出血的情况时，只能是豁出老命拼一拼了。
幸好，后来，大家的生活水平也好了，现在的女人生孩子时的条件也好得不要不要的，她们可以选择消费比较高的私人诊所，进有专人护理的月子中心，还有的更是出国生孩子，总之，只要是为了孩子好，她们可以付出更多更多。
再加上国家政策也是越来越好，福利也是越来越人性化，都是为大众考虑，越来越跟得上时代前进的步伐，国家不仅开放了二胎，还增设了陪产假，那不如趁这样的大好机会，赶紧再生一个吧。
